今後の勤務について担当さんと話す

つぶやき
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今日は昨日よりは少し暖かく、気温も昼間には0℃くらいまで上昇。

そこからは、また急降下したけれど、致し方なし。

雪国の冬ですから…

それより来週後半のマイナス10℃以下の予報を見て、今から震え上がってます。


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火木土さんの意向、会社の意向

最近、残業の多さと勤務日の増加で疲れが取れない毎日です。

今日も普通の業務と雪かきをして、休憩室に戻ると見覚えはあるが馴染みのない顔が…と思えば

所属する清掃会社の社員さんでした。

入ったばかりの月に1回会っただけなので、名前もうろ覚えでしたが…

「どうも、御無沙汰してます、□山です。

あの、火木土さんが脊柱管狭窄症で仕事を辞めたいとのことで、昨日話は行ったと思うんですけど。

その件で、くるさんに御相談がありまして…」

「はい…」

「まあ実際こちらで働いてもらってるんで分かってると思うんですけど、ここは週6日、1日3時間の業務ということで、これまで交代制でお願いしてきたんですが…

もし、できるようなら、くるさんに週6日お願いしたいんですが、どうでしょうかね」

「……申し訳ありませんけど、こちらも週3日という条件だったので応募させていただいたので…

今、雪も多いし、かなり厳しい状態で」

言い淀みつつ、そんな風に答えると、営業さんは

「いや、別にどうしてもという訳ではないです。

もしも週6日通しでやってもらえるならお願いして、そうでなければ求人広告を出す、という形になるので、確認しました。

じゃあ、週3日で継続ということでいいですか?」

「はい。

あの…次の人が決まるまで、火曜木曜土曜はどうなりますか?」

「たぶん…代打専門の社員を派遣する形になると思います。

来週からしばらく代わりの者が来るよう手配します。

じゃあそういうことでお願いします」

「はい、わかりました。

よろしくお願いします」

 

うわあ…やっぱり週6日通し勤務の打診があった…

回避できてよかった…

以前の自分、とくに50代の頃だったら、多分引き受けてました。

でも病院の清掃の時、仕事を増やされて右肩を痛めて退職しても、労災の対象にはならず、何カ月もリハビリに通うことになったのを思うと、もうとても滅私奉公はできません。

体力の限界に収まる仕事を、長く続けていきたいのです。

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